故意伤害罪赔偿规定多少

故意伤害罪赔偿数额的确无固定标准，要依实际损害状况而定。这是因为不同伤害情形导致的损失差异巨大，统一数额无法满足公平赔偿需求。

具体建议如下：
1. 对于医疗费，受害人应妥善保存好医疗机构出具的各类收款凭证，以及完整的病历和诊断证明，以便准确核算。
2. 关于误工费，受害人需及时让医疗机构开具误工时间证明，同时准备好能证明自身收入状况的材料。
3. 涉及护理费，要明确护理人员的收入情况、护理人数和期限，留存好相关证据。
4. 交通费方面，保存好就医或转院过程中的交通费用票据。
5. 营养费需依据伤残情况和医疗机构意见确定，注意保留相关书面建议。若造成残疾或死亡，严格按规定收集计算残疾赔偿金、丧葬费等所需的证据，确保赔偿合理准确。  

法律分析：
（1）医疗费的确定依赖于医疗机构正规的收款凭证以及病历、诊断证明等，这是保障赔偿合理性的基础。例如，伤者在多家医院治疗，所有产生费用的凭证都要妥善保存。

（2）误工费重点在于误工时间和收入状况，若因伤耽误工作，需有医疗机构证明来明确误工时长，这直接影响赔偿数额。

（3）护理费考虑护理人员的收入、人数和期限，比如重伤患者需要多人长期护理，就需按照规定合理计算。

（4）交通费以实际发生的费用为准，必须是就医或转院治疗过程中的必要支出。

（5）营养费根据伤残情况和医疗机构意见，若伤势较重，营养费会相应增加。

若造成残疾或死亡，额外的赔偿项目是对受害者及其家属的合理补偿。

提醒：
遭遇故意伤害需索赔时，务必保留好各项费用的相关凭证 ，以便后续准确计算赔偿数额。不同情况差异大，建议咨询分析 。  

（一）对于医疗费，要妥善保存好医院开具的各种收款凭证，以及病历、诊断证明等，这些是确定赔偿金额的关键证据。
（二）关于误工费，受害人要让医疗机构准确出具误工时间证明，同时准备好能证明自己收入状况的材料，像工资条、银行流水等。
（三）护理费方面，护理人员要保留好自己的收入证明，明确护理人数和护理期限。
（四）交通费要留存好实际就医或转院过程中的交通票据。
（五）营养费按照医疗机构针对伤残情况给出的意见来确定。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金 。

   故意伤害罪赔偿没固定数，得看实际损害。

赔偿涵盖这些：
    医疗费：按医院的收费凭证，结合病历等确定。我曾处理过类似案子，医院票据很关键。
  
    误工费：依据误工时间和收入定，误工时间以医院证明为准。
  
    护理费：按护理人员收入、人数和期限来。
  
    交通费：按就医转院实际花费算。
  
    营养费：参考伤残情况和医院意见。若致残致死，还有相应赔偿，具体依实际损失和证据算 。

结论：
故意伤害罪赔偿无固定数额，依实际损害情况确定，赔偿范围多样。
法律解析：
故意伤害罪的赔偿数额并非一成不变，而是要全面考量实际损害状况。赔偿涵盖多个方面，医疗费以医疗机构的收款凭证并结合病历等证据来明确；误工费依据受害人误工时间和收入状况而定，误工时间由医疗机构证明；护理费取决于护理人员收入、人数和期限；交通费按就医或转院实际发生费用计算；营养费参考伤残情况和医疗机构意见。若造成残疾或死亡，还会有相应赔偿。这一系列规定旨在确保受害人能得到合理补偿，同时也让加害人承担应有的法律责任。总之，实际损失和相关证据是计算赔偿数额的关键。如果大家在这方面遇到具体问题，欢迎向专业法律人士咨询，以便准确维护自身合法权益 。