我加入公司十三年,合同三年或一年一签,现在公司给我发连接让我签放弃无固定合同,
这是不合理的。公司无权要求你签放弃无固定合同。你可拒绝签署,若公司因此有不当行为,可通过法律途径维护自身权益。
2025-03-01 23:31:32 回复
您好!你有权要求签订无固定期限劳动合同,如果公司拒绝,可申请劳动仲裁。后续维权的细节,请来电进一步沟通。
2025-02-14 11:59:32 回复专业解答劳动合同到期用人单位不续签合同的,应当按照你满三年的工龄支付你三个月工资的经济补偿金。用人单位与劳动者签订3年劳动合同到期后,双方再次签订劳动合同的,法律无具体规定。新劳动合同的期限,双方约定即可,均不违法。
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