在深圳，关于工伤认定和劳动能力鉴定有这些规定：
1. 工伤认定：一般在工伤认定后60日内会作出认定决定。要是遇到特殊情况，经过社会保险行政部门负责人批准，时间可以延长30日。
2. 劳动能力鉴定：
- 专家抽取：劳动能力鉴定委员会收到申请后，会从建立的医疗卫生专家库中随机抽3名或者5名相关专家组成专家组，让专家组提出鉴定意见。
- 结论作出：委员会根据专家组意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。设区的市级委员会要在收到申请之日起60日内作出结论，必要时，作出结论的期限能延长30日。
3. 结论送达：劳动能力鉴定结论要及时送到申请鉴定的单位和个人那里。
在深圳，关于工伤认定和劳动能力鉴定有这些规定：
1. 工伤认定决定一般会在认定后60日内作出。要是碰到特殊情况，经社会保险行政部门负责人批准，时间可以延长30日。
2. 劳动能力鉴定委员会收到申请后，会从其建立的医疗卫生专家库随机抽3名或者5名相关专家组成专家组。专家组要提出鉴定意见，委员会再根据这个意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。
3. 设区的市级劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60日内要作出劳动能力鉴定结论。必要时，作出结论的期限能延长30日。
4. 劳动能力鉴定结论会及时送到申请鉴定的单位和个人手里。
在深圳，关于工伤认定及劳动能力鉴定有明确规定：
1. 工伤认定决定时间：一般情况下，工伤认定后60日内会作出工伤认定决定。但若是遇到特殊情况，比如案件复杂、证据收集困难等，经社会保险行政部门负责人批准后，可延长30日。
2. 劳动能力鉴定流程：劳动能力鉴定委员会收到申请后，会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组。这些专家会综合多方面因素，如受伤情况、恢复状况等提出鉴定意见。
3. 鉴定结论作出及送达：劳动能力鉴定委员会依据专家组意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。设区的市级劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出结论，若遇特殊情形，像伤情复杂需进一步观察等，期限可延长30日。并且，劳动能力鉴定结论会及时送达申请鉴定的单位和个人，保障双方知情权。
在深圳，关于工伤认定和劳动能力鉴定有这些规定：
1. 工伤认定决定时间：一般在工伤认定后60日内作出。要是有特殊情况，经社会保险行政部门负责人批准，能延长30日。
2. 劳动能力鉴定专家组组成：劳动能力鉴定委员会收到申请后，会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽3名或者5名相关专家组成专家组，让专家组给出鉴定意见。
3. 劳动能力鉴定结论作出：委员会依据专家组的意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。设区的市级劳动能力鉴定委员会要在收到申请之日起60日内作出结论。必要时，作出结论的期限可延长30日。
4. 鉴定结论送达：劳动能力鉴定结论要及时送到申请鉴定的单位和个人那里。
您好，针对您的深圳工伤认定一般多久出结果问题解答如下,
1、按工伤保险条例的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。故进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后，在此法律没有给出具体期限，伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。
2、实践中，一般要均要求在收到工伤认定决定书三个月后才能申请劳动能力鉴定，这种做法没有法律依据。可能是工伤部门考虑到用人单位如果对工伤认定结论不服，可以在三个月内向提讼因素。
根据《工伤保险条例》第十七条的规定， 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
解答如下,
1、按工伤保险条例的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。故进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后，在此法律没有给出具体期限，伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。
2、实践中，一般要均要求在收到工伤认定决定书三个月后才能申请劳动能力鉴定，这种做法没有法律依据。可能是工伤部门考虑到用人单位如果对工伤认定结论不服，可以在三个月内向提讼因素。
根据《工伤保险条例》第十七条的规定， 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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