广东九级工伤赔偿有多少钱

广东九级工伤赔偿主要有这些：
1. 一次性伤残补助金：按本人工资乘以9个月来计算。
2. 一次性工伤医疗补助金：这是由各省、自治区、直辖市人民政府规定的。拿广东来说，大概是4个月本人工资。
3. 一次性伤残就业补助金：也是由各省、自治区、直辖市人民政府规定，在广东约为8个月本人工资。

另外，还可能有停工留薪期工资、护理费等。具体赔偿金额要根据本人工资等情况确定。

这里说的本人工资，是指工伤职工因工作受伤或者患职业病前12个月平均月缴费工资。要是本人工资比统筹地区职工平均工资的300%还高，那就按统筹地区职工平均工资的300%算；要是本人工资低于统筹地区职工平均工资的60%，就按统筹地区职工平均工资的60%来计算。

广东九级工伤的赔偿主要有这些：

1. 一次性伤残补助金：算起来是本人工资乘9个月。这里说的本人工资，是工伤职工受伤或者患职业病前12个月平均月缴费工资。要是本人工资比统筹地区职工平均工资高300%，就按统筹地区职工平均工资的300%算；要是低于60%，就按60%算。

2. 一次性工伤医疗补助金：这个由各省、自治区、直辖市人民政府定。就拿广东来说，差不多是4个月本人工资。

3. 一次性伤残就业补助金：也是由各地政府规定，在广东约是8个月本人工资。

另外，可能还有停工留薪期工资、护理费等。具体赔多少，得看本人工资等因素。

广东九级工伤赔偿包含多项内容，具体如下：

1. 一次性伤残补助金：计算方式为本人工资×9个月。这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。若本人工资高于统筹地区职工平均工资300%，按统筹地区职工平均工资的300%计算；若低于60%，则按60%计算。

2. 一次性工伤医疗补助金：由各省、自治区、直辖市人民政府规定。以广东为例，约为4个月的本人工资。

3. 一次性伤残就业补助金：同样由各省、自治区、直辖市人民政府规定。在广东，大概是8个月的本人工资。

此外，还可能涉及停工留薪期工资、护理费等。停工留薪期工资按原工资福利待遇不变支付，护理费根据护理级别和实际需求确定。具体赔偿金额需根据本人工资等因素综合确定。

广东九级工伤赔偿主要有这些项目：
1. 一次性伤残补助金：用本人工资乘以9个月。
2. 一次性工伤医疗补助金：这个由各省、自治区、直辖市人民政府来规定。就拿广东来说，大概是4个月本人工资。
3. 一次性伤残就业补助金：也是由各省、自治区、直辖市人民政府规定。在广东约为8个月本人工资。

另外，还可能有停工留薪期工资、护理费等。具体赔偿金额得根据本人工资等情况确定。

这里说的本人工资，是指工伤职工因工作受伤或者患职业病前12个月平均月缴费工资。要是本人工资比统筹地区职工平均工资的300%还高，那就按照统筹地区职工平均工资的300%来计算。要是本人工资低于统筹地区职工平均工资的60%，就按照统筹地区职工平均工资的60%计算。