和公司协商签的协议有效吗

一般来说，和公司协商后签的协议是有效的。只要签协议时，双方是真心想这么做的，而且不违反法律法规里强制要求的那些规定，也不会损害到国家、集体或者第三人的利益，那这个协议就有法律效力。

不过，要是协议出现下面这些情况，效力可能就会受影响：
(1) 协议有一方用欺诈、胁迫这类手段，让另一方在不是自己真实想法的情况下签了协议；
(2) 协议里面的内容违反了法律法规强制规定；
(3) 协议涉及的事情按照法律规定得办理批准、登记这些手续才能生效的，但是没有去办相关手续。

要是对协议的效力拿不准，最好赶紧找专业律师咨询一下，搞清楚协议有没有法律效力，以及可能会碰到哪些法律风险。

关于和公司协商签的协议效力问题，给大家讲讲哈。

一般来说，和公司签的协议是有效的。为啥呢？就是得满足两个条件：一是签协议得是双方真实想法的体现，二是不能违反法律法规的强制要求，也不能损害国家、集体或者第三人的利益，这样的协议就有法律效力。

不过呢，有些情况会影响协议效力：
①要是有一方用欺诈、胁迫这类手段，让另一方违背自己真实想法签了协议，那这协议效力就有问题；
②协议内容违反法律法规强制规定的，也不行；
③要是协议涉及的事儿，法律规定得办批准、登记这些手续才生效，结果没办相关手续，那协议效力也受影响。

要是不确定协议有没有效力，最好赶紧找专业律师咨询下，搞清楚协议的法律效力和可能有的法律风险。

在一般情形下，与公司经过协商后签订的协议是有效的。这是因为，协议的签订需要建立在双方真实意思表示的基础上，也就是说，双方对于协议中的各项条款，都是在清楚明白且自愿的情况下达成一致的。同时，该协议不能违反法律法规的强制性规定，也不能损害到国家、集体或者第三人的利益，只有这样，这份协议才具备法律效力。

不过，有些情况下协议的效力可能会受到影响：
1. 若协议一方通过欺诈、胁迫等不正当手段，让对方在违背自身真实意愿的情况下签订了协议，那么此协议的效力就存在问题。
2. 当协议内容与法律法规的强制性规定相冲突时，该协议也难以被认定为有效。
3. 若协议涉及的事项按照法律规定需要办理批准、登记等手续才能生效，但实际并未办理相关手续，协议效力同样会受影响。

若对协议效力存疑，最好及时向专业律师咨询，明确协议法律效力及潜在法律风险。

一般来讲，和公司协商后签的协议是有效的。也就是说，只要签协议的时候，双方都是真心想这么做的，而且协议不违反法律法规里那些强制规定，也不会损害到国家、集体或者第三人的利益，那这个协议就有法律效力。

不过呢，要是协议有下面这些情况，效力可能就会受影响：
(1) 协议其中一方用欺诈、胁迫这类手段，让另一方在不是自己真实想法的情况下签了协议；
(2) 协议里面的内容违反了法律法规的强制性规定；
(3) 协议涉及的事情，按照法律规定得办理批准、登记这类手续才生效的，但是没去办相关手续。

要是你对协议的效力不太确定，心里有疑问的话，最好赶紧找专业律师咨询一下。这样就能弄清楚协议到底有没有法律效力，以及可能会面临哪些法律风险了。