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左手大拇指末端骨折是几级

董** 新疆-阿勒泰 人身侵权咨询 2025.02.06 15:08:41 477人阅读

左手大拇指末端骨折是几级

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左手大拇指最末端发生骨折,一般情况下能被评定为十级伤残。按照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这个标准来看,除了大拇指之外,剩下的 3 到 4 根手指的末节要是缺失了,就可以认定为十级伤残,而左手大拇指末端骨折,也刚好符合这个等级的相关规定哟。不过,到底是不是十级伤残,得由劳动能力鉴定机构根据实际的情况来进行综合评定。在鉴定的时候,他们会把骨折的严重程度以及愈合的情况等等这些因素都考虑进去。要是因为工伤而导致左手大拇指末端骨折了,那就能按照工伤赔偿的标准去获得相应的赔偿;要是因为其他原因引起的左手大拇指末端骨折,就可以依据相关的民事法律规定来主张自己应得的权益。

2025-02-06 21:36:01 回复
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左手大拇指末端骨折,一般情况下能被评定为十级伤残。就按照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这个标准来看,除了拇指之外,其余 3 到 4 指的末节缺失是可以认定为十级伤残的,而左手大拇指末端骨折恰好也符合这个等级的相关规定。不过,到底是不是十级伤残,得由劳动能力鉴定机构根据实际的情况来进行综合评定。在鉴定的时候,他们会把骨折的严重程度,还有愈合的情况之类的因素都考虑进去。要是因为工伤而导致的左手大拇指末端骨折,就可以按照工伤赔偿的标准去获得相应的赔偿;要是因为其他原因导致的左手大拇指末端骨折,那就可以依据相关的民事法律规定来主张自己应得的权益。

2025-02-06 20:10:49 回复
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一般来说,左手大拇指的末端要是骨折了,通常是能够被评定为十级伤残哒。咱们依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这个标准来看哈,除了大拇指之外,剩下的 3 到 4 根手指的末节要是缺失了,那是可以认定为十级伤残的。而左手大拇指的末端骨折,刚好也符合这个等级的相关规定。不过,到底是不是十级伤残,得由劳动能力鉴定机构根据实际的情况来进行综合评定。在鉴定的时候,他们会把骨折的严重程度,还有愈合的情况之类的这些因素都考虑进去哒。要是因为工伤而导致的左手大拇指末端骨折,就可以按照工伤赔偿的标准去获得相应的赔偿。要是因为其他原因导致的左手大拇指末端骨折,那就可以依据相关的民事法律规定来主张自己相应的权益哟。总之,这事儿得具体情况具体分析,不能一概而论哒。

2025-02-06 18:34:46 回复
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左手大拇指末端发生骨折时,一般可被评定为十级伤残。在《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这一标准中明确规定,除了拇指之外,其余的 3 至 4 指末节缺失能够认定为十级伤残。而左手大拇指末端骨折这一情况,恰好也满足该等级的相关要求。

然而,要确定具体的伤残等级,必须经由劳动能力鉴定机构依据实际状况进行全面的评定。在鉴定过程中,会充分考虑骨折的严重程度,比如骨折的位移情况、粉碎程度等;同时也会关注骨折的愈合情况,包括愈合的时间、愈合后的功能恢复程度等因素。

倘若左手大拇指末端骨折是由于工伤所导致的,那么受伤者就可以按照工伤赔偿标准来获得相应的赔偿,从而保障自身的合法权益。而如果是其他原因引发了左手大拇指末端骨折,比如意外事故等,受伤者则可以依据相关的民事法律规定,向相关责任方主张相应的权益,以获得合理的经济补偿和其他必要的支持。

2025-02-06 16:59:32 回复

  根据相关标准,工伤致左手食指末节指骨骨折,可定为十级伤残。
  相关法条:
一、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GBT16180-2014
5.10.2十级条款系列
  凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
  12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
二、根据最新《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

您好,对于您提出的问题,我的解答是, 你要去申请工伤认定,然后按照以下费用由公司赔偿: 医疗费用:按医院出具的单据; 一次性残疾补偿金:9级就是8个月,然后乘以平均工资(前12个月); 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第三十六条 工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。

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