中国政法大学硕士，江苏苏信律师事务所高级合伙人，具有证券从业资格，企业高级法律顾问，企业合规师，累计为多个国企代理案件数十亿
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通常来讲呀，要是把人给打骨折啦，那很有可能就构成故意伤害罪啦。要是造成的是轻伤呢，那就要处三年以下的有期徒刑，或者是拘役，又或者是管制哦；要是导致人家重伤啦，就得处三年以上十年以下的有期徒刑啦；要是用特别残忍的手段把人重伤了，还造成了严重残疾，那就要处十年以上的有期徒刑、无期徒刑，甚至是死刑呢。
并且呀，打人的那个人还得承担民事赔偿责任呢，这里面包括医疗费呀，就是给受伤的人看病花的钱；还有护理费，就是照顾受伤的人需要的费用；交通费，就是受伤的人去看病或者复查之类的产生的交通费用；营养费，帮助受伤的人补充营养的费用；住院伙食补助费，就是在住院期间吃饭的补助费用等等，这些都是为了治疗和康复而支出的合理费用哦。另外呢，还得包括因为误工而减少的收入呀等等。
具体到量刑和赔偿金额呢，那可就得根据案件的具体情况来啦，像伤害的程度啦、双方各自的过错啦等等这些因素都要综合起来判断呢。
得注意哦，以上所说的只是一般的法律规定哈，实际的情况呢，可能会因为各个地方司法实践的不一样而有所差别哦。
通常来讲哈，如果把人给打骨折了，那很有可能就构成了故意伤害罪呢。要是造成的是轻伤这种情况，那就要处三年以下的有期徒刑，或者是拘役，又或者是管制。要是把人打成了重伤呢，那就得处三年以上十年以下的有期徒刑啦。要是用特别残忍的手段把人打成重伤，还导致了严重残疾，那可就得处十年以上的有期徒刑，甚至是无期徒刑或者死刑啦。
并且呀，打人的那个人还得承担民事赔偿责任呢。像医疗费呀，就是给受伤的人治疗所花费的钱；护理费呢，是照顾受伤的人需要的费用；交通费，就是因为看病等事情产生的交通费用；营养费，是为了让受伤的人能更好恢复而需要的营养费用；还有住院伙食补助费，就是在住院期间吃饭的费用等等，这些都是为了治疗和康复而支出的合理费用。另外，还得包括因为误工而减少的收入之类的。
具体到量刑和赔偿金额呢，那得根据案件的具体情况来综合判断哦，比如说伤害的程度到底有多严重啦，双方在这个事情里各自的过错有多大等等这些因素。
要记住哦，以上只是一般的法律规定哈，实际的情况可能会因为各个地方司法实践的不同而有所差别呢。
通常来讲哈，要是把别人给打成骨折啦，那很有可能就会构成故意伤害罪呢。要是属于轻伤的情况呀，那就要处三年以下的有期徒刑，或者是拘役，又或者是管制；要是导致人家重伤了呢，就得处三年以上十年以下的有期徒刑；要是用特别残忍的手段把人重伤了，还造成了严重残疾，那就要处十年以上的有期徒刑、无期徒刑，甚至是死刑啦。
并且呀，打人的那个人还得承担民事赔偿的责任呢，这里面包括医疗费呀，就是给受伤的人治疗伤病所花的钱；还有护理费，就是照顾受伤的人需要的费用；交通费，就是因为治疗出行产生的费用；营养费，帮助受伤的人恢复身体需要的营养费用；住院伙食补助费，在住院期间吃饭的补助费用等等这些为了治疗和康复而支出的合理费用，还有因为误工而减少的收入等等这些方面。
具体到量刑和赔偿金额呢，那得根据案件的具体情况来综合判断啦，像是伤害的程度到底有多严重呀，双方各自在这件事情里的过错有多大等等这些因素都会影响到最终的结果。
要特别注意哦，上面说的这些只是一般的法律规定哈，实际的情况呢，可能会因为各个地方司法实践的不同而有所差别呢。
通常来讲，要是把他人的骨头给打骨折了，这种行为很有可能会构成故意伤害罪。倘若只是造成了轻伤的后果，那么将会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制；要是导致他人重伤了，就需要处三年以上十年以下的有期徒刑；要是用特别残忍的手段致使他人重伤并且造成了严重残疾，那就要处十年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
与此同时，打人的一方还必须承担起民事赔偿的责任，这里面包含了医疗费，这是用于治疗受伤者所花费的费用；还有护理费，是照顾受伤者所需的费用；交通费，即受伤者因就医等产生的交通费用；营养费，是为了帮助受伤者恢复身体而需要的营养费用；以及住院伙食补助费，是受伤者在住院期间的伙食费用等这些为治疗和康复而支出的合理费用，同时也包括因为受伤误工而减少的收入等方面。
具体到量刑和赔偿金额的确定，会依据案件的具体情形，像伤害的程度到底有多严重、双方在其中各自的过错大小等这些因素来进行综合的评判。
需要特别留意的是，以上所阐述的仅仅是一般的法律规定，而在实际的情况中，可能会因为各个地方司法实践的差别而有所变化。
对于骨折后一般多久做伤残鉴定这个问题，解答如下, 伤残鉴定应待治疗终结，通常是出院后三个月做，但若伤情已稳定可以提前根据医疗机构的建议向有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。有固定物的（如骨折治疗中安装的钢钉）要取出固定物后，才能做伤残鉴定。
如果在治疗终结前进行鉴定，此时尚未治疗终结，对治疗终结后，受害人是否会留下一定的伤害影响，是否能完好如初，尚无法判断，根据此时受害人的伤情做出的评价是不客观的，无法反映、体现治疗终结后的情况。
《侵权责任法》第16条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
您好，关于骨折工伤鉴定时间一般是多久？这个问题，我的解答如下, 劳动者在发生工伤之后需要进行工伤伤残等级鉴定，从而申请工伤赔偿。但是工伤伤残鉴定时间关系到工伤职工得到工伤赔偿的早晚，所以工伤劳动者会极其关心工伤伤残等级鉴定时间。那么骨折工伤鉴定时间一般是多久下面就让我们一起来了解一下。
一、骨折后一般多久做伤残鉴定《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的，可由其近亲属代为提出。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。骨折后一般要求治疗基本终结后才能做伤残等级鉴定。比如骨折后是保守疗法，未做手续的话，一般只要骨折部位生长良好，不须再做任何治疗时就可申请鉴定了。如果里面有固定物（比如钢针、钢板等），原则上要等到里面的固定物拆除后才能算治疗终结的。
二、国家对伤残鉴定的相关规定
（一）、国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论，特殊情况可延长30天。
（二）、工伤保险是国家强制性保险，由单位缴费参加，个人不用交钱的，单位没有参加工伤保险的，所有费用及赔偿内容由单位承担。
1、单位承担治疗费用
2、负责工伤人员的工资，治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变，单位按月支付
3、住院治疗期间的住院伙食补助按单位出差人员标准的70%支付
（三）、伤残鉴定结论得到后，根据伤残等级对应的赔偿标准获得一次性伤残补助金，如果与单位解除劳动关系的，单位还需支付一次性工伤医疗补助金和工伤再就业补助金，这两金按当地规定的标准支付。职工发生事故伤害的，所在单位应当自事故伤害发生之日起30天内向劳动部门提出工伤认定申请。
解答如下, 【法律意见】 腰椎压缩性骨折，符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.9九级”“12)脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于12者”之规定，应评定为九级伤残。【法律依据】《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定，工伤职工鉴定为九级伤残的，享有以下待遇：
1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；
2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；
3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；
4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；
5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；
6、从工伤保险基金支付9个月本人工资一次性伤残补助金；
7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；
8、劳动解除或者终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。 本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的，按照统筹地区职工平均工资的300计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60的，按照统筹地区职工平均工资的60计算。
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