给别人干活摔伤个人不赔偿怎么办

当给别人干活时不慎摔伤，在个人无需赔偿的情况下，可从以下几个方面着手处理。
首先，要明确自己与对方是否存在劳务关系。这是后续维权的关键基础。如果存在劳务关系，依据《民法典》，提供劳务的一方因劳务而受到损害，就需根据双方的过错来承担相应责任。对方作为接受劳务的一方，倘若存在过错，比如工作场所存在安全隐患却未及时整改等，就应当承担赔偿责任。
此时，你要精心收集相关证据，比如能证明受伤事实的医疗记录、现场照片等，以及能证实劳务关系的合同、证人证言等。若与对方协商无法达成一致，就可以向法院提起诉讼，要求对方赔偿医疗费，这是因受伤治疗而产生的必要费用；误工费，即因受伤无法工作而导致的收入损失；还有护理费，用于照顾受伤期间的生活起居等合理费用。
要注意诉讼时效，一般为三年，从你知道或者应当知道自己的权利被侵害之日起开始计算。当然，你也可以先申请劳动仲裁，若对仲裁结果不满意，再向法院起诉，通过法律途径来维护自己的合法权益。

若在给别人干活时摔伤，个人无需承担赔偿责任，可从以下几个方面着手。首先要确定自己与对方是否存在劳务关系。要是存在劳务关系，按照《民法典》的规定，提供劳务的一方因劳务而受到损害，需根据双方各自的过错来承担相应的责任。对方作为接受劳务的一方，如果存在过错，就应当承担赔偿责任。此时，你需要收集相关的证据，像受伤的实际情况、劳务关系的证明等。如果双方协商无法达成一致，你可以向法院提起诉讼，要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费等合理的费用。在诉讼过程中，要特别注意诉讼时效，通常是三年，从你知道或者应当知道自己的权利被侵害之日起开始计算。另外，你也可以先申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满意，再向法院起诉。

要是给别人干活的时候不小心摔伤了，那可别自己赔，你可以从这些方面来处理。咱得先弄清楚自己跟对方到底存不存在劳务关系。要是有劳务关系，按照《民法典》的规定，提供劳务的这一方因为干活受伤了，就得根据双方各自的过错来承担相应的责任了。那对方作为接受劳务的一方，如果他们有过错的话，就应该承担赔偿的责任。你得好好收集一些相关的证据，像是你受伤的这个事实了，还有能证明劳务关系的那些东西等等。要是协商怎么都谈不拢了，那就可以向法院提起诉讼了，要求对方赔偿你合理的费用，像医疗费、误工费、护理费之类的。不过在诉讼的时候，要注意诉讼时效，一般是三年，要从你知道或者应该知道自己的权利被侵害的那一天开始算。你也可以先去申请劳动仲裁，如果对仲裁的结果不满意，再向法院起诉也行。总之，遇到这种事儿可别慌，按照这些步骤来，就能维护好自己的合法权益了。

要是给别人干活时摔伤了，个人不用赔偿的话，你可以从这些方面来处理。第一步，得弄清楚你和对方到底有没有劳务关系。要是有这种关系，按照《民法典》的要求，提供劳务的一方因为劳务而受伤了，就得根据双方各自的过错来承担相应的责任。对方作为接受劳务的一方，如果有过错，那他就得负责赔偿。你得收集一些相关的证据，像受伤的实际情况了，能证明劳务关系的东西之类的。要是协商不好，就可以到法院去起诉，让对方赔偿医疗费、因为不能干活而少挣的钱（误工费）、照顾自己的费用（护理费）等这些合理的费用。起诉的时候要注意诉讼时效，一般是三年，从你知道或者应该知道自己的权利被侵害那天开始算。你也可以先去申请劳动仲裁，如果对仲裁的结果不满意，再到法院起诉。