轻微骨裂的工伤鉴定标准是什么

1. 在中国，工伤鉴定有明确标准，那就是依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180  2014）来开展。这一标准为鉴定提供了科学、规范的依据，保障了鉴定结果的公正性和权威性。
2. 就轻微骨裂而言，若骨裂没涉及关节面，且愈合后没有功能障碍等遗留状况，通常可能不构成伤残等级。不过要是骨裂引发肢体活动受限、关节功能部分丧失或者有后续并发症等，就要结合具体情形评定。
3. 一般情况下，工伤鉴定由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。他们会综合受伤部位的医疗诊断证明，像X光片、CT等影像资料，还有治疗过程、康复情况等因素来判断，最终确定是否构成伤残以及伤残等级。

（一）对于轻微骨裂且未累及关节面、愈合后无功能障碍等遗留问题的情况，职工应了解到这种情况可能不构成伤残等级。此时，职工应妥善保存好相关的医疗资料，如病历、诊断证明等，以备后续可能的查询或其他需求。
（二）若骨裂导致了肢体的活动受限、关节功能部分丧失或者有其他后续并发症等情况，职工要积极配合医生进行全面的检查和诊断，明确具体的病情和影响程度。并及时向所在单位反映情况，按照单位和相关部门的要求，准备好进行工伤鉴定所需的各类材料，如详细的医疗诊断证明（包括X光片、CT等影像资料）、完整的治疗过程记录、康复情况说明等，等待设区的市级劳动能力鉴定委员会的评定。
（三）在申请工伤鉴定时，职工要按照规定的程序和要求，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。提交申请材料后，要保持电话畅通，配合鉴定委员会的工作安排，如按时参加鉴定检查等。

法律依据：
《工伤保险条例》规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

在中国，轻微骨裂的工伤鉴定需遵循相关标准并综合多因素判断。
1. 鉴定标准方面：遵循《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180  2014）标准。若骨裂未累及关节面且愈合后无功能障碍等遗留问题，可能不构成伤残等级；若导致肢体活动受限、关节功能部分丧失或有后续并发症等，则要视具体情况评定。
2. 鉴定机构及依据方面：由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。该委员会会综合医疗诊断证明（如X光片、CT等影像资料）、治疗过程、康复情况等判断是否构成伤残及伤残等级。

建议受伤职工及时收集并保留好相关医疗资料，积极配合治疗与康复，按规定流程申请工伤鉴定，以保障自身合法权益。

结论：
在中国，轻微骨裂的工伤鉴定结果需根据具体情况判断，未累及关节面且愈合后无功能障碍等遗留问题可能不构成伤残等级，若导致肢体活动受限、关节功能部分丧失或有后续并发症等，则需具体评定，且工伤鉴定由设区的市级劳动能力鉴定委员会进行。
法律解析：
1、依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180  2014）标准，轻微骨裂情况不同，鉴定结果不同。不构成伤残等级的情况是骨裂未累及关节面且愈合后无功能障碍等遗留问题。
2、若骨裂引发肢体活动受限、关节功能部分丧失或有其他后续并发症等，鉴定委员会会综合多方面因素判断伤残等级，比如受伤部位的医疗诊断证明（含影像资料）、治疗过程及康复情况等。
3、工伤鉴定需由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责，以确保鉴定的专业性和权威性。
如果对轻微骨裂工伤鉴定相关问题仍有疑惑，建议向专业律师或相关鉴定机构进一步咨询。

法律分析：
1. 鉴定标准遵循：在中国，工伤鉴定遵循《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180  2014）标准，这是确定工伤伤残等级的重要依据。
2. 轻微骨裂情况判定：若轻微骨裂未累及关节面且愈合后无功能障碍等遗留问题，通常不构成伤残等级；若导致肢体活动受限、关节功能部分丧失或有后续并发症等，则要根据实际情况评定。
3. 鉴定机构及判断因素：工伤鉴定由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责，其会综合医疗诊断证明（如X光片、CT等影像资料）、治疗过程、康复情况等多方面因素来判断伤残情况及等级。

提醒：
轻微骨裂情况复杂，具体伤残判定因个体差异而异，如有疑问，建议咨询专业人士进一步分析。