公司不发工资违法，可先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。至于兼职，看合同具体约定，如不合理限制可主张无效。
2025-01-28 10:15:13 回复
你好 你那边具体是什么情况呢？工作内容是什么？是否可以视为劳动关系呢？
2025-01-18 05:43:43 回复可由双方协商，不能协商的，应向离婚，判决离婚的标准是夫妻感情是否确已破裂，如达到这一标准的，应会判离。离婚时共同财产、债务一般平分，个人财产、债务归个人。不存在或双方都存在有过错的情况时，离婚时互不赔偿。否则无过错方有权向过错方索赔。孩子未满两周岁时一般优先归母亲抚养，满两周岁先协商，协商不成将根据双方实际条件按对孩子成长有利的原则确定孩子归属，满十周岁还会征求孩子的意见。另一方按固定收入支付抚养费，无固定收入按照同行业标准取一个合适的比例支付抚养费，并有权探视
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