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想了解,在单位住宿死亡算不算工伤死亡\\\\\\\?

ask****052 河南-南阳 工伤认定咨询 2025.01.01 02:21:06 345人阅读

想了解,在单位住宿死亡算不算工伤死亡?

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在单位住宿死亡是否算工伤死亡需具体分析。若因工作原因或与工作相关,可能算;否则较难认定。可收集证据,向人社部门申请工伤认定,由其判断。

2025-01-08 13:55:16 回复
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你好随时为你解答问题

2025-01-01 09:12:18 回复

您好,针对您的问题解答如下, 【1】因病死亡在公司的宿舍,是非因公死亡。【2】根据《劳动保险条例实施细则》第二十三条工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根据《劳动保险条例》第十四条乙款的规定,除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资2个月作为丧葬补助费外,并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费:其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。【3】各省市都有地方性的在职的职工非因公死亡补偿规定。提问者是哪个省市的可以去查一下。

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