劳动仲裁一审需要重新提交证据

劳动仲裁一审，通常没必要重新提交证据。毕竟在仲裁申请的时候，相关证据都已经提交过。除非出现新的、超重要的证据，而且之前没提交过，那才需要重新交。要是只是对原来的证据做个补充说明或者进一步解释，那就可以在庭审过程中去说明和举证。不过得注意，证据得有时效性和合法性，得在规定的举证期限内交。而且重新提交证据的时候，得按照劳动仲裁的相关程序和规定来，还得经过仲裁庭的许可才行。要是对证据提交这些事儿有疑问，赶紧去咨询专业律师或者向劳动仲裁机构打听打听具体要求。

劳动仲裁一审通常无需重新提交证据。仲裁申请时已提交相关证据，只有出现新且重要、此前未提交过的证据时，才需重新提交。

1. 关于新证据提交。新的重要证据是重新提交的关键，比如能证明劳动关系存在但此前未发现的关键文件等。需注意其时效性和合法性，在规定举证期限内提交，否则可能不被采纳。
2. 原有证据补充说明。若只是对原有证据补充阐释，可在庭审中说明举证，这样能更清晰展示证据内涵和作用。
3. 遵循相关程序。重新提交证据要遵循劳动仲裁程序和规定，经仲裁庭许可方可进行。

若对证据提交有疑问，可咨询专业律师或向劳动仲裁机构了解具体要求。

劳动仲裁一审一般不用重新提交证据。因为在申请仲裁的时候，通常已经把相关证据交上去。除非出现了新的、很重要的证据，而且之前没交过，那才需要重新提交。要是只是对原来的证据做一些补充说明或者进一步解释，那就可以在庭审的时候来讲和举证。不过得注意，证据要有时效性和合法性，得在规定的举证期限内交上去。而且重新提交证据得按照劳动仲裁的相关程序和规定来，得经过仲裁庭的许可才行。要是对证据提交之类的事情有疑问，就可以去咨询专业的律师，或者向劳动仲裁机构打听具体的要求。

1. 劳动仲裁的一审，通常不用重新提交证据。一般申请仲裁时已提交相关证据。
    除非有特别新且重要、之前未提交过的证据，才需重新提交。

2. 若只是对原证据补充说明或阐释，可在庭审中说明和举证。
    要注意证据时效性和合法性，需在举证期限内提交。

3. 重新提交证据要遵循相关程序和规定，经仲裁庭许可。
    若有疑问，可咨询律师或向劳动仲裁机构了解要求，保障权益。

劳动仲裁一审一般情况下不需要重新提交证据，原因在于申请仲裁时相关证据已提交过。

在特定情形下才需重新提交证据：
1. 出现新的、特别重要的证据，且该证据之前未提交过。

若只是对原有证据进行补充说明或进一步解释：
可在庭审过程中进行讲述和举证。

需要注意的事项：
1. 要重视证据的时效性和合法性，必须在规定的举证期限内提交。
2. 重新提交证据时，要依照劳动仲裁的相关程序和规定进行，且需经过仲裁庭的许可。

若对证据提交等事宜存在疑问：
1. 可咨询专业律师。
2. 可向劳动仲裁机构了解具体要求。