可以通过劳动仲裁补缴社保吗

您完全有资格通过启动劳动仲裁程序来主张让雇主执行补充性社会保障保险计划。当涉及到公司未能按照法律规定为所有员工安排、支付或缴纳社会保险费用时，作为劳动者的您拥有强大的法律权利来捍卫自身利益不受侵犯。关于如何在劳动仲裁诉讼过程中有效的进行辩护以及提供相关支持证据以证实劳动关系以及未缴纳社保等情况，我们将提供全方位的指导与帮助。

你完全可以去申请劳动仲裁，让雇主把之前没给你交上的社保都补上去。要是老板不乖乖给员工买社保的话，我们是有权利保护好自己的权益。在这个过程里面你得准备好相应的证据来证明你们之间确实存在着劳务关系，还有就是公司没有帮你交社保这件事也是实实在在发生了的。

可通过劳动仲裁要求用人单位补缴社保。若用人单位未依法缴纳社保，劳动者的权益应受到保障。仲裁时需提供劳动关系及未缴社保等相关证据。

其实我们完全可以找劳动仲裁那儿投诉公司没给咱们交够五险一金。要是他们不按规定帮咱交这个社保的话，那咱们就有权利站出来维护自己的权益。不过在劳动仲裁那啥的时候就要准备好相关的证据来证明咱们是在这家公司上班了，还有就是他们没给交够社保这件事也是真的。