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士官的身份就是士兵,在地方来说就属于“工人”身份。在部队军官由干部处来管理,士官和士兵由军务处来管理;在地方干部由组织部门和人事部门管理,工人由劳动部门管理。军官转业由人事局分配,士官和士兵转业由民政局分配,将来到了地方后人事管理也采取不同的方式。公务员法规定,机关招收主任科员以下非领导职务的公务员原则上实行招考,转业士官如果想进入公务员队伍,只能参加社会组织的公务员公开招考。这是个非常规范的组织程序问题,不是哪个高官能够说了算。除非转业前在部队火线提干,或者偷偷在档案中放入干部身份认可材料(提干材料),到了地方后,再找人做工作,利用衔接过程有可能蒙混过关。
士官不能选择自主择业。自主择业是国家对军队转业干部实行的一种安置方式,是指劳动者进入劳动力市场,通过各种渠道自谋职业。自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。军队干部选择自主择业必须符合以下要求:担任团级职务的军队转业干部或者担任营级职务且军龄满20年的转业干部,能够选择计区分配或者自主择业的方式安置。
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