解析：
说起股份变动和股份赠予变卦这两件事在效力上可是大有不同！股份变动这个大部分时候都得依靠那几个股东商量着来，然后一起来完成股份的交换买卖；说到效力就是原先持有的那些股份的所有权从这边换到了那边，实实在在地发生了变化。咱们再来聊聊股份赠予变卦这件事，有时候它就跟无偿或者只有特殊情况才能拿到股份有点关系比如你表现好了，老板给你点奖励之类的。至于说效力其实股份变动的手续和流程要严谨很多，毕竟这关乎到交易的合法性还有稳定性。当然给别人送股份也是要有法律依据和公司里头的那套规矩的。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第八十四条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权的，应当将股权转让的数量、价格、支付方式和期限等事项书面通知其他股东，其他股东在同等条件下有优先购买权。股东自接到书面通知之日起三十日内未答复的，视为放弃优先购买权。两个以上股东行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。
与股权转让变更相比而言，股权授予转让在效力上具有显著差异。股权转让变更往往是股东依据事先协议所进行的股份交易，其效力主要体现在股权的所有权从而得到了彻底的转移。然而，股权授予转让更可能涉及到无偿或者在特定情况下对股权作出的赠与行为，如作为员工激励计划、奖励措施等。在效力层面上，股权转让变更的手续及程序相较于股权授予转让更为严谨和规范，旨在保证交易的合法性以及稳定性。同样，股权授予转让亦需遵循相关法律法规以及公司内部的规章制度。
2024-10-21 17:00:10 回复严格三重认证
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