解析:
关于手指骨折这一工伤范畴,依照相关法律法规,应被确认为工伤级别第十层。
其次,若经专业部门鉴定且确认所受伤害为因从事工作而受伤,一旦取得具有劳动部门加盖公章的工伤认定决定书,医疗费用将由雇主全额垫付,在此期间(即工伤治疗和康复阶段)的薪资待遇不论如何均需按照原先约定进行发放。
倘若在这个阶段仍需要护理,相关责任也将由公司承担,同时住院期间的伙食补贴也会按您所在地区的标准进行发放。
再者,根据十级伤残的评定标准,通常情况下会给予当事人本人七个月的平均工资作为赔偿金额。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
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