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企业不能在事前在员工工资中扣除培训费用，这是不合法的，没有任何法律依据的。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条中规定用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
交通事故赔偿起诉书
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交通事故赔偿文书
私家车已经普遍的使用加重了道路的拥堵情形，同时也增加了发生交通事故的可能，那么交通事故责任认定书怎么写，交通事故处理流程有哪些，交通事故伤残赔付的内容是什么以及交通事故赔偿标准都是如何规定的？
交通事故损害赔偿诉讼
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交通事故赔偿认定
每天全国都有人因为交通事故而死亡，当然受伤或者车损的事故更多，那么交通事故赔偿认定书怎么写，交通事故死亡赔偿标准是什么，以及交通事故车祸赔偿处理办法有哪些规定呢，希望这些内容能够对你有所帮助！
交通事故精神赔偿
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