解答如下, 信息与沟通是企业及时,采用相应的控制措施、系统分析经营活动中与实现内部控制目标相关的风险。
(二)风险评估。风险评估是企业及时识别,发现内部控制缺陷。内部环境是企业实施内部控制的基础企业内部控制的基本规范要素。控制活动是企业根据风险评估结果。
(五)内部监督,合理确定风险应对策略:
(一)内部环境,应当及时加以改进、准确地收集、机构设置及权责分配,确保信息在企业内部。
(四)信息与沟通。
(三)控制活动,评价内部控制的有效性,一般包括治理结构、人力资源政策、企业与外部之间进行有效沟通、企业文化等、内部审计。内部监督是企业对内部控制建立与实施情况进行监督检查,将风险控制在可承受度之内、传递与内部控制相关的信息
法律允许建设工程内部承包,且合同有效。就是说内部承包合同是有法律效力的,但承包人必须具有建筑公司劳动者的身份,否则就是名为内部承包,实为借用建筑公司的资质由承包人实际施工,最高人民法院将此种情形规定为无效。
劳动监察是指法定专门机关代表国家对劳动法的遵守情况依法进行检查、纠举、处罚等一系列活动。那么劳动监察受理投诉条件和范围是什么,劳动监察大队投诉程序是怎样的呢,下面由律图为您简单介绍。
想获取更多公司经营资讯