你好，是合理的，双方打架违反了治安管理处罚法，是需要行政拘留的，即使已经赔付了多方，也阻却不了行政处罚。
2021-04-01 10:26:11 回复
你好，是两码事，对方起诉的是关于民事赔偿，派出所是针对于你们违法行为作出处罚
2021-04-01 10:11:21 回复你好，如果构成轻微伤，调解不成，可以收集证据向法院起诉赔偿。具体情况可以联系我提供帮助。
你好，那就按照派出所的意思写就可以了呀。
您好。根据《刑事诉讼法》规定，公安机关拘留后，除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。没有接到通知有可能是“刑事拘留通知书”寄回户籍所在地址，直系亲属可以通过承办民警了解大致案情。但是建议无论案情大小尽快委托专业的刑事律师介入调查，为犯罪嫌疑人争取最大的利益。本律师有20多年的司法工作经验，团队常年从事刑民事交叉案件的办理，承办了3000多件刑事、民事案件，熟悉相关法律法规，精于相关诉讼策略。如您有进一步需求，可以联系我进一步咨询或委托。
国庆和中秋同一天加班怎么算
如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况，大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算？国庆和中秋同一天加班怎么算？下面律图小编为您简单介绍相关知识。
国庆中秋加班费怎么计算
国庆节和中秋节都是我国法定休假日，根据法律规定，法定休假日安排职工上班的，需要支付加班费，那么国庆中秋的加班工资该怎么来计算呢？国庆节假期三倍工资怎么算？中秋国庆怎么算假期？下面来为大家详细介绍。
工资条
一般公司的工资管理制度中都会涉及到工资条，那么工资条究竟具有怎样的法律效率呢，工资条适用范围是什么，工资条保管期限有哪些，工资条格式是什么，更多工资条相关的内容下面为您详细介绍，快来了解一下吧！
合同到期不发工资维权
我们通过体力或者脑力的付出，理应得到相应的酬劳，这是法律所保障的合法权利，那么合同到期工资不发怎么办，不发工资投诉规定有哪些，老板不发工资怎么办，以及公司不发工资怎么办呢，希望这些内容能够对您有所帮助，快来了解一下吧
拖欠工资离职
现在市场竞争激烈，职场竞争更是无处不在，换工作在生活中很常见，有时就会出现拖欠工资离职的情形，那么拖欠工资离职怎么申请，拖欠工资离职补偿有哪些，拖欠工资赔偿金有多少，以及拖欠工资离职是怎么处理的呢？下面为您详细解读，快来了解一下吧！
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
想获取更多劳动纠纷资讯
