1、上班期间中暑,属于原国家卫生部、劳动和社会保障部联合印发《职业病目录》中高温作业过程中因物理因素所致的职业病,按《工伤保险条例》第十四条(四)款规定,应当认定为工伤。
2、根据我国《职业病目录》规定,中暑列入了职业病范畴。职业性中暑诊断标准中,将中暑分为轻症中暑与重症中暑,后者包括热射病、热痉挛与热衰竭。
3、把中暑认定工伤不只看高温作业当天的温度,还要综合考虑其他因素,比如,作业环境的湿度、周边环境等。更主要的是,申请认定工伤必须先去职业病鉴定,只要有了职业病指定机构的鉴定证明,就会按程度认定工伤。
如果您岳父是在工作时间和工作岗位中暑身亡的,具体情形经过职业病诊断机构诊断为职业病中暑,就可以做工伤认定,得到工亡赔偿。
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