关于工伤骨折的赔偿问题,劳动者可以与用人单位工伤赔偿事宜,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二条规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
1、脾脏切除,按工伤伤残鉴定的标准,为七级伤残的。rn
2、法律依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》七级:47)脾切除;
【法律意见】 如果愈合不好,可鉴定为十级。 【法律依据】 《道路交通事故受伤员伤残评定》 B18667- 十级伤残: 胸部损伤致: 2、4肋骨折;或2肋缺失; 另评伤残等级需要材料: 1、入院记录 2、院记录; 3、院结; 4、病历本; 5、疾病诊断证明书; 6、损伤初期治疗终结片、C及诊断报告; 7、交通事故认定书; 8、交通事故伤者身份证或户口本; 9、伤残鉴定委托书(若治疗尚未终结或者院伤者调解需提供鉴定等级提前做伤残鉴定情况应伤残鉴定委托书予说明)
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